Про мінімальну заробітну плату та прожитковий мінімум

7 февраля 2014 | СОЦІАЛЬНИЙ ЗАХИСТ | Нет комментариев | №6(932)

СідельникУ січні 2014 року був прийнятий Закон України «Про державний бюджет України на 2014 рік». В бюджеті закладені основні соціальні показники, на основі яких будуть розраховуватись величина соціальних гарантій (мінімальний розмір оплати праці, допомога у зв’язку з вагітністю та пологами, допомога по догляду за дитиною до досягнення нею 3-х або 6-ти років та багато інших): мінімальна заробітна плата та прожиткові мінімуми.

Мінімальна заробітна плата – це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, нижче якого не може здійснюватися оплата за виконану працівником місячну, погодинну норму праці (обсяг робіт) (Кодекс законів про працю України, Закон України «Про оплату праці» від 24.03.1995 р. № 108/95-ВР).

Так, мінімальна заробітна плата згідно закону в 2014 році буде складати:

у місячному розмірі:
з 1 січня – 1218 гривень,
з 1 липня – 1250 гривень,
з 1 жовтня – 1301 гривня.

у погодинному розмірі:
з 1 січня – 7,3 гривні,
з 1 липня – 7,49 гривні,
з 1 жовтня – 7,8 гривні.

Прожитковий мінімум в 2014 році в розрахунку на місяць:

в середньому на одну особу:
з 1 січня – 1176 гривень,
з 1 липня – 1207 гривень,
з 1 жовтня – 1256 гривень;

для дітей віком від 6 до 18 років:
з 1 січня – 1286 гривень,
з 1 липня – 1320 гривень,
з 1 жовтня – 1373 гривні;

для непрацездатних осіб:
з 1 січня – 949 гривень,
з 1 липня – 974 гривні,

для дітей віком до 6 років:
з 1 січня – 1032 гривні,
з 1 липня – 1059 гривень,
з 1 жовтня – 1102 гривні;

для працездатних осіб:
з 1 січня – 1218 гривень,
з 1 липня – 1250 гривень,
з 1 жовтня – 1301 гривня;

 

з 1 жовтня – 1014гривень

 

Катерина Сідельник, начальник управління соцзахисту

 



Добавить комментарий

 

Архів сайту по місяцям:

Архів сайту по рокам: